What is DISC?
DISC 행동유형이란?
사람의 행동유형은 일상생활 속 편안한 상태에서 본인 나름대로 독특한 동기요인에 의해
자연스럽게 나타나는 일정한 방식을 지닌 경향성을 의미합니다.
사람의 행동은 각각의 성격이 환경과 상호 작용하여 나타나는 특성으로 정의되며
타고난 특성이나 기질 같은 선천적인 요소 외에도 환경에 적응하기 위해 습득된 태도, 가치, 선호 등 후천적인 요소까지 반영합니다.
k-DISC Model
k-DISC 행동유형 모델
Environmental Response Approach
환경에 대응하는 방식 : 적응력, 스트레스 관리, 팀워크와 관련된 분석을 제공합니다.
Perspective of Speed and Priority
속도와 우선순위 관점 방식 : 업무 스타일, 커뮤니케이션, 목표 설정에 실질적인 플랜을 제공합니다.
Style Groups
DISC로 분류된 4가지 행동유형은 각각의 유형별 특징을 지니고 있고
DISC 행동유형 검사를 통해 자신의 대표적인 유형을 파악할 수 있습니다.
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D
주도형(Dominance)
도전정신이 강하고 결단력이 있으며 목표 달성을 위해 적극 행동하는 성향입니다. 좋은 결과를 만들려고 하기에 높은 성취를 달성하기도 하며 저돌적인 행동파의 특성을 지닙니다.
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I
사교형(Influence)
관계와 교류가 중요하고 사람들 사이에서 존재감과 영향력을 확인하려고 합니다. 타인과 함께하는 활동에 관심을 두며 사람들의 사기를 북돋고 동기를 유발하며 문제를 유연하게 해결하여 구심점 역할을 합니다.
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S
안정형(Steadiness)
관계와 신뢰를 중시하는 성향으로 관계에서 안정감을 느끼길 원하며 갈등이 생겼을 때, 배려와 협력, 양보를 통해 갈등을 해결하고 원만한 관계를 유지하려고 합니다.
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C
신중형(Conscientiousness)
자신이 맡은 일을 정확하게 수행하는 것을 중요하게 생각합니다. 계획에 따라 일함으로 준비가 철저하고 지적인 성취를 중시하며, 전문성과 논리성을 바탕으로 영향력을 발휘합니다.
